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c 封面故事 There are many ways

to blend together
the past and the future.

But only one instrument

brings tradition and innovation
right into your cup.

Manual Control Digital Control
System System
The time of 4,3” touch
pre-infusion display with fully
and extraction is automated
in your hands programs

lululemon Zhang说：“团队中的每个人都要开心快 对lululemon的关注，再反馈到具体的产品 Photo: Matteo Valle
乐，没有必要将生活看得太过于严肃，懂 上。”对于lululemon的员工来说，开心工
Giugiaro
于1998年创建于加拿大温哥华的lulu- 得如何去享受和拥抱每个时刻是十分重要 作，才是最大的福利。据Glassdoor所做的员 Design
lemon，是一家源自瑜伽的运动服饰品牌。 的。对于每一个lululemon的员工来说， 工调研显示，2018年，在全球最佳工作环境
最初，lululemon只是一间设计工作室，白 每周都有两次免费的课程，员工可以任选 企业排名中，lululemon位居第六。对于在
天开展各种业务，到了晚上就变成一家瑜 瑜伽、钢管舞或是综合训练等，并完全由 lululemon工作近五年半的Flora认为，lu-
伽会所。到了2000年11月，lululemon 公司买单。我们希望员工不要整天坐在电 lulemon的成功，除了可信赖的团队，它的
因这种理念而在温哥华的Kitsilano大道上 脑 前 工 作 ， 而 更 多 地 关 注 工 作 与 生 活 本 创业精神，很大程度上还要归功于它“让人 Faema E71.
独树一帜，从此开始于在各地开设门店， 身。”在这里，员工可以穿着运动休闲的 快乐”的企业文化。 The best interpreter of master coffee artists.
进行业务拓展，最终，它超越了众多竞争 服装上班，这也会让他们有锻炼的动
关于lululemon
对手，成为瑜伽和跑步用品的领军品牌和 力。lululemon所关注的，不仅仅是他们自 作为一个运动服饰品牌，lululemon认为， The perfect blend between tech
零售商。某种程度上，lululemon的成功 己的员工，公司还会在全球范围内组织免费 运动不仅仅是一种身体的锻炼，还是一种对 and tradition has found its shapes.
旨在通过各种社区瑜伽课
和它的企业文化密不可分，其中包括免费 的活动，推广健康生活的理念与运动相关的 心理和耐性的磨练。因此，lululemon鼓励 The natural evolution of a classic
程、产品体验等线下活
瑜伽课程，基于团队的佣金制度。 知识。同时，越来越多的人也开始了解和关 和激发员工去追逐自己的目标，追求身心的 icon such as E61, is finally here.
动，以供社区好友们相约 E71, studied and designed for all those
于此共度时光，激发彼此 注lululemon，并发展成了它的客户。Flo- 健康与生活的美满。lululemon也坚信，只 who seek perfection and superior quality,
的潜力。同时，这也进一 平衡员工的工作与生活，并健康快乐地度过 ra说：“lululemon并不是在投资具体的产 有员工生活质量提高了，他们才能更有效地
with every sip and every cup of coffee.
步反映出它自上而下的企 每一天，一直以来是lululemon的企业核心 品，而更多是在投资人。有时，这种投入可 回馈工作。和运动一样，共同的目标和方向
业核心价值观。 价 值观 。 l u l u l emon的 社 区经 理 F l or a 能没有具体的收益回报，但它能够引起人们 才是通往成功的关键。

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